重新签订劳动合同一年一签合法吗
丽水市律师
2025-06-20
劳动合同一年一签不完全合法。依据《劳动合同法》，满足一定条件时应签无固定期限合同，否则可能损害劳动者权益，影响劳动关系稳定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫一年一签需审慎。操作如下：1. 检查是否满足签无固定期限合同条件；2. 若满足，与劳动者协商签订；3. 若不满足且双方同意，可一年一签，但需确保合法合规。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式需视情况而定。若满足签无固定期限合同条件，应优先考虑；若不满足，可根据双方协商一年一签。选择时需遵守《劳动合同法》规定。
下一篇：暂无 了