老板怀疑员工做假账怎么办

丽水市律师 2025-04-26
老板怀疑员工做假账,应依法处理。依据《劳动合同法》等,伪造证据可罚款、拘留,甚至追刑责。不及时处理可能导致证据灭失,难以维权。
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员工做假账应严处。操作如下:1. 内部调查,收集证据;2. 若证据确凿,报警处理,依法追责;3. 若涉及劳动争议,可申请劳动仲裁,提交证据;4. 必要时,向法院起诉,维护权益。
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处理员工做假账嫌疑,常见方式有调查取证、报警或起诉。应根据具体情况选择,如证据确凿则报警,涉及劳动争议则先内部调查或起诉。

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